IT λΈ”λ‘œκΉ… 관점

πŸ”’"제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ" μ΄λž€? ν˜„λŒ€ 사이버 λ³΄μ•ˆμ˜ 핡심 μ „λž΅

Point of IT View 2025. 2. 10. 10:11
λ°˜μ‘ν˜•

제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ

 

πŸ“Œ 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆμ˜ κ°œλ…κ³Ό μ€‘μš”μ„±

μ—¬λŸ¬λΆ„, ν˜Ήμ‹œ '제둜 트러슀트'λΌλŠ” μš©μ–΄ λ“€μ–΄λ³΄μ…¨λ‚˜μš”? μš”μ¦˜ 사이버 λ³΄μ•ˆ λΆ„μ•Όμ—μ„œ 뜨거운 ν™”λ‘λ‘œ λ– μ˜€λ₯΄κ³  μžˆλŠ”λ°μš”. κ°„λ‹¨νžˆ 말해, 'μ ˆλŒ€ μ‹ λ’°ν•˜μ§€ 말고 항상 κ²€μ¦ν•˜λΌ'λŠ” 원칙을 기반으둜 ν•œ λ³΄μ•ˆ λͺ¨λΈμ΄μ—μš”. κΈ°μ‘΄μ—λŠ” λ‚΄λΆ€ λ„€νŠΈμ›Œν¬λ₯Ό μ‹ λ’°ν•˜κ³  μ™ΈλΆ€λ‘œλΆ€ν„°μ˜ μœ„ν˜‘μ— λŒ€λΉ„ν•˜λŠ” 방식이 μ£Όλ₯Ό μ΄λ€˜μ§€λ§Œ, μ΄μ œλŠ” λ‚΄λΆ€λ“  μ™ΈλΆ€λ“  λͺ¨λ“  접근을 μ² μ €νžˆ κ²€μ¦ν•˜λŠ” 것이 μ€‘μš”ν•΄μ‘ŒμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ΄λŠ” λͺ¨λ°”일 κΈ°κΈ° μ‚¬μš© 증가, ν΄λΌμš°λ“œ μ„œλΉ„μŠ€ ν™•μ‚°, μž¬νƒκ·Όλ¬΄μ˜ 일상화 λ“±μœΌλ‘œ λ„€νŠΈμ›Œν¬ 경계가 λͺ¨ν˜Έν•΄μ§„ ν˜„λŒ€μ˜ IT ν™˜κ²½μ—μ„œ λ”μš± ν•„μš”ν•˜κ²Œ λ˜μ—ˆμ£ .

πŸ’‘ λ³Έλ‘ 

πŸ” 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆμ˜ 핡심 원칙

제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ λͺ¨λΈμ€ λ‹€μŒκ³Ό 같은 핡심 원칙을 κ°€μ§€κ³  μžˆμ–΄μš”:

  1. λͺ¨λ“  λ¦¬μ†ŒμŠ€μ˜ 확인과 λ³΄μ•ˆ: μ‚¬μš©μžμ™€ λ””λ°”μ΄μŠ€, μ• ν”Œλ¦¬μΌ€μ΄μ…˜ λ“± λͺ¨λ“  μš”μ†Œλ₯Ό μ‹ λ’°ν•˜μ§€ μ•Šκ³ , μ ‘κ·Ό μ‹œλ§ˆλ‹€ μ² μ €ν•œ 검증을 μˆ˜ν–‰ν•©λ‹ˆλ‹€.
  2. μ•‘μ„ΈμŠ€ μ œμ–΄μ˜ μ œν•œκ³Ό μ—„κ²©ν•œ μ‹œν–‰: μ΅œμ†Œ κΆŒν•œ 원칙을 μ μš©ν•˜μ—¬, 각 μ‚¬μš©μžλ‚˜ λ””λ°”μ΄μŠ€κ°€ ν•„μš”ν•œ λ¦¬μ†ŒμŠ€μ—λ§Œ μ ‘κ·Όν•  수 μžˆλ„λ‘ μ œν•œν•©λ‹ˆλ‹€.
  3. λ„€νŠΈμ›Œν¬ νŠΈλž˜ν”½ 일체의 검사와 기둝: λ„€νŠΈμ›Œν¬ λ‚΄ λͺ¨λ“  νŠΈλž˜ν”½μ„ μ§€μ†μ μœΌλ‘œ λͺ¨λ‹ˆν„°λ§ν•˜κ³  κΈ°λ‘ν•˜μ—¬, 이상 μ§•ν›„λ₯Ό λΉ λ₯΄κ²Œ νƒμ§€ν•˜κ³  λŒ€μ‘ν•©λ‹ˆλ‹€.

μ΄λŸ¬ν•œ 원칙을 톡해 쑰직은 내뢀와 μ™ΈλΆ€μ˜ μœ„ν˜‘μœΌλ‘œλΆ€ν„° μ€‘μš”ν•œ μžμ‚°μ„ λ³΄ν˜Έν•  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

🎯 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆμ˜ κ΅¬ν˜„ μ „λž΅

제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆμ„ 효과적으둜 κ΅¬ν˜„ν•˜κΈ° μœ„ν•΄μ„œλŠ” λ‹€μŒκ³Ό 같은 μ „λž΅μ΄ ν•„μš”ν•΄μš”:

  1. 아이덴티티 및 μ•‘μ„ΈμŠ€ 관리 κ°•ν™”: λͺ¨λ“  μ‚¬μš©μžμ™€ λ””λ°”μ΄μŠ€μ˜ 신원을 μ² μ €νžˆ ν™•μΈν•˜κ³ , 닀단계 인증(MFA)을 λ„μž…ν•˜μ—¬ λ³΄μ•ˆ μˆ˜μ€€μ„ λ†’μž…λ‹ˆλ‹€.
  2. λ„€νŠΈμ›Œν¬ μ„ΈλΆ„ν™”: λ„€νŠΈμ›Œν¬λ₯Ό μž‘μ€ λ‹¨μœ„λ‘œ λΆ„ν• ν•˜μ—¬, ν•œ μ˜μ—­μ—μ„œμ˜ μΉ¨ν•΄κ°€ μ „μ²΄λ‘œ ν™•μ‚°λ˜λŠ” 것을 λ°©μ§€ν•©λ‹ˆλ‹€.
  3. 지속적인 λͺ¨λ‹ˆν„°λ§ 및 λŒ€μ‘: μ‹€μ‹œκ°„μœΌλ‘œ λ„€νŠΈμ›Œν¬ νŠΈλž˜ν”½μ„ λͺ¨λ‹ˆν„°λ§ν•˜κ³ , 이상 μ§•ν›„λ₯Ό νƒμ§€ν•˜λ©΄ μ¦‰μ‹œ λŒ€μ‘ν•  수 μžˆλŠ” 체계λ₯Ό κ΅¬μΆ•ν•©λ‹ˆλ‹€.
  4. 데이터 보호 및 μ•”ν˜Έν™”: 전솑 μ€‘μ΄κ±°λ‚˜ μ €μž₯된 데이터λ₯Ό μ•”ν˜Έν™”ν•˜μ—¬, 무단 μ ‘κ·ΌμœΌλ‘œλΆ€ν„° 정보λ₯Ό λ³΄ν˜Έν•©λ‹ˆλ‹€.
  5. λ³΄μ•ˆ μ •μ±…μ˜ 지속적인 μ—…λ°μ΄νŠΈ: 사이버 μœ„ν˜‘μ€ 계속 μ§„ν™”ν•˜λ―€λ‘œ, λ³΄μ•ˆ μ •μ±…κ³Ό 절차λ₯Ό μ •κΈ°μ μœΌλ‘œ κ²€ν† ν•˜κ³  μ—…λ°μ΄νŠΈν•΄μ•Ό ν•©λ‹ˆλ‹€.

μ΄λŸ¬ν•œ μ „λž΅λ“€μ„ λ‹¨κ³„μ μœΌλ‘œ μ μš©ν•¨μœΌλ‘œμ¨, 쑰직은 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ λͺ¨λΈμ„ 효과적으둜 ꡬ좕할 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

πŸ’ͺ 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ λ„μž… μ‹œ 고렀사항

제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆμ„ λ„μž…ν•  λ•ŒλŠ” λ‹€μŒκ³Ό 같은 사항듀을 κ³ λ €ν•΄μ•Ό ν•΄μš”:

  1. κΈ°μ‘΄ μΈν”„λΌμ™€μ˜ 톡합: ν˜„μž¬ μ‚¬μš© 쀑인 μ‹œμŠ€ν…œκ³Όμ˜ ν˜Έν™˜μ„±μ„ κ²€ν† ν•˜κ³ , 무리 없이 톡합될 수 μžˆλ„λ‘ κ³„νšν•©λ‹ˆλ‹€.
  2. 직원 ꡐ윑 및 인식 제고: λͺ¨λ“  직원이 제둜 트러슀트의 κ°œλ…κ³Ό μ€‘μš”μ„±μ„ μ΄ν•΄ν•˜κ³ , λ³΄μ•ˆ 정책을 μ€€μˆ˜ν•  수 μžˆλ„λ‘ κ΅μœ‘ν•©λ‹ˆλ‹€.
  3. λΉ„μš© 및 μžμ› 평가: λ„μž…μ— ν•„μš”ν•œ λΉ„μš©κ³Ό μžμ›μ„ ν‰κ°€ν•˜κ³ , μ˜ˆμ‚° λ‚΄μ—μ„œ 효율적으둜 κ΅¬ν˜„ν•  수 μžˆλŠ” λ°©μ•ˆμ„ λͺ¨μƒ‰ν•©λ‹ˆλ‹€.
  4. 규제 및 μ»΄ν”ŒλΌμ΄μ–ΈμŠ€ μ€€μˆ˜: 산업별 κ·œμ œμ™€ μ»΄ν”ŒλΌμ΄μ–ΈμŠ€ μš”κ΅¬μ‚¬ν•­μ„ μΆ©μ‘±ν•  수 μžˆλ„λ‘ λ³΄μ•ˆ 정책을 μ„€κ³„ν•©λ‹ˆλ‹€.
  5. 지속적인 평가 및 κ°œμ„ : λ„μž… 후에도 μ •κΈ°μ μœΌλ‘œ λ³΄μ•ˆ 체계λ₯Ό ν‰κ°€ν•˜κ³ , 발견된 취약점을 κ°œμ„ ν•΄ λ‚˜κ°‘λ‹ˆλ‹€.

μ΄λŸ¬ν•œ 고렀사항듀을 μΆ©μ‹€νžˆ λ°˜μ˜ν•¨μœΌλ‘œμ¨, 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ λͺ¨λΈμ„ μ„±κ³΅μ μœΌλ‘œ λ„μž…ν•  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

❓ 자주 μ°ΎλŠ” 질문

Q1. 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆμ€ λͺ¨λ“  쑰직에 ν•„μš”ν•œκ°€μš”?

▢️ λ„€, ν˜„λŒ€μ˜ λ³΅μž‘ν•˜κ³  λΆ„μ‚°λœ IT ν™˜κ²½μ—μ„œλŠ” 쑰직의 규λͺ¨λ‚˜ 업쒅에 상관없이 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ λͺ¨λΈμ΄ ν•„μš”ν•©λ‹ˆλ‹€.

Q2. 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆμ„ λ„μž…ν•˜λ©΄ κΈ°μ‘΄ λ³΄μ•ˆ μ†”λ£¨μ…˜μ€ ν•„μš” μ—†λ‚˜μš”?

▢️ μ•„λ‹ˆμš”, 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆμ€ κΈ°μ‘΄ λ³΄μ•ˆ μ†”λ£¨μ…˜μ„ λŒ€μ²΄ν•˜λŠ” 것이 μ•„λ‹ˆλΌ, λ³΄μ™„ν•˜κ³  κ°•ν™”ν•˜λŠ” 역할을 ν•©λ‹ˆλ‹€.

Q3. 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ λ„μž…μ— μ–Όλ§ˆλ‚˜ μ‹œκ°„μ΄ κ±Έλ¦¬λ‚˜μš”?

▢️ 쑰직의 규λͺ¨μ™€ ν˜„μž¬ λ³΄μ•ˆ μƒνƒœμ— 따라 λ‹€λ₯΄μ§€λ§Œ, λ‹¨κ³„μ μœΌλ‘œ μ ‘κ·Όν•˜μ—¬ μ§€μ†μ μœΌλ‘œ κ°œμ„ ν•΄ λ‚˜κ°€λŠ” 것이 μ€‘μš”ν•©λ‹ˆλ‹€.

βœ… 이 글을 톡해 얻을 수 μžˆλŠ” μΈμ‚¬μ΄νŠΈ

이제 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆμ˜ κ°œλ…κ³Ό μ€‘μš”μ„±, 그리고 효과적인 κ΅¬ν˜„ μ „λž΅μ— λŒ€ν•΄ μ΄ν•΄ν•˜μ…¨μ„ κ±°μ˜ˆμš”. ν˜„λŒ€μ˜ IT ν™˜κ²½μ—μ„œ 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ λͺ¨λΈμ€ 선택이 μ•„λ‹Œ ν•„μˆ˜λ‘œ 자리 작고 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. 쑰직의 λ³΄μ•ˆ μˆ˜μ€€μ„ ν•œμΈ΅ 높이기 μœ„ν•΄, 제둜 트러슀트 λ³΄μ•ˆ λͺ¨λΈμ˜ λ„μž…μ„ 적극적으둜 κ³ λ €ν•΄ λ³΄μ‹œκΈ° λ°”λžλ‹ˆλ‹€.

🏷️ κ΄€λ ¨ νƒœκ·Έ

#μ œλ‘œνŠΈλŸ¬μŠ€νŠΈλ³΄μ•ˆ, #μ‚¬μ΄λ²„λ³΄μ•ˆ, #λ„€νŠΈμ›Œν¬λ³΄μ•ˆ, #아이덴티티관리, #λ³΄μ•ˆμ „λž΅, #λ°μ΄ν„°λ³΄μ•ˆ

λ°˜μ‘ν˜•